Les personnels de l'EUR DS4H en mobilité

Thomas VEITSCHEGGER, et Mohamed LADHARI reviennent tout juste de déplacements à l'étranger, respectivement en Finlande et en Chine. Ils témoignent de leurs expériences en dehors des sentiers battus, au service de l'ouverture de nos formations à l'international.

Activités et rencontres
L'approche de cette mobilité était originale : la semaine s'est articulée autour de récits, d'exercices de théâtre et de temps de réflexion collective sur les thèmes de la diversité culturelle et de l'inclusion. Une façon concrète et vivante d'explorer comment notre culture façonne notre communication bien au-delà de la barrière de la langue, et de construire une meilleure compréhension mutuelle à travers nos différences.
À travers des exemples concrets et des points de vue partagés, nous avons réfléchi ensemble à la manière dont l’inclusion et la diversité renforcent la collaboration, l'apprentissage et l'engagement international des établissements d’enseignements supérieurs.
Cette semaine m'a permis de rencontrer le service international d’Haaga-Helia et découvrir leur fonctionnement et d'échanger avec des collègues occupant un poste similaire au mien dans d'autres établissements à l'étranger, un vrai partage de bonnes pratiques très stimulant.
Temps libre
J'ai eu l'occasion de m'immerger dans la culture finlandaise : sauna, visite d’Helsinki, partage de spécialités culinaires…
Bilan
Au-delà des rencontres, cette mobilité est l’occasion de nouer des futurs partenariats avec des établissements d’enseignement supérieur. J’espère ainsi multiplier les destinations possibles pour les étudiants de l’EUR DS4H et préparer les conditions pour accueillir des étudiants, personnels et enseignants en provenance du monde entier.
  Activités et rencontres
Accueilli sur le campus de Siping puis sur le campus de Jiading, j'ai bénéficié d'un programme dense organisé par le Bureau des Affaires Étrangères de Tongji, en collaboration avec l'Institut Sino-Français d'Ingénierie et de Management. Dès le premier jour, le ton était donné : une prise en charge attentionnée, des interlocuteurs disponibles et une vraie volonté de partage.
Tout au long de la semaine, enseignants-chercheurs, personnels administratifs et étudiants m'ont guidé avec une grande amabilité. J'ai pu échanger avec les équipes de plusieurs départements : Génie Civil, Informatique, Sciences de l'Environnement, Sciences Politiques et Relations Internationales ; ainsi qu'avec le Bureau des Étudiants Internationaux. J'ai également pu visiter des espaces remarquables comme le Smart Campus Cockpit, le musée historique de l'université et l'École Internationale, où j'ai assisté à un cours de culture et d'histoire chinoises dispensé à des étudiants étrangers. J'ai aussi eu la chance de rencontrer des étudiants français en échange à Tongji, ainsi que les étudiants chinois de Tongji qui voyageront à Nice en juillet 2026 : un moment qui illustre concrètement la vivacité de ce partenariat.
Temps libre
Entre les journées de visites, j'ai pu profiter de quelques moments pour explorer Shanghai, une ville qui ne laisse pas indifférent, entre le Bund et ses façades coloniales face aux tours de Pudong, les ruelles animées de la vieille ville et l'énergie particulière qui s'en dégage. Un contrepoint idéal aux échanges institutionnels, qui donne encore plus de sens à cette mobilité.
Bilan
Je reviens avec de nouvelles idées, des contacts précieux et la conviction que les coopérations entre Université Côte d'Azur et Tongji ont encore de beaux chapitres devant elles.

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